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塑精英 创新局 促发展 | 太阳成集团tyc122cc销售顾问职级评定活动圆满成功
发布时间:2022-10-12 浏览数:8175



  

10月10-11日,太阳成集团tyc122cc2022年度销售顾问职级评定活动在太阳成集团奔驰望城旗舰店举办,来自集团旗下各子公司的40余名销售精英代表参与本次职级评定。本次活动将“销售顾问技能比武、能力素质培训、职等职级评定”相结合,通过“以赛促训,以训促学”的形式,提升销售顾问能力素质与客户服务水平,落实专业岗位“职等职级&双通道”发展及其配套的薪酬福利待遇,强化员工事业追求和长期发展。

 

  (活动现场)


本次职级评定以“塑精英 创新局 促发展”为主题,由“现场综合演练、邀约技能测试、销售综合笔试、客户综合评价”四个环节组成。在现场综合演练环节,选手通过抽签顺序,纷纷登台挑战,在聚焦当下热点、难点、痛点的销售问题及场景设置中,销售顾问结合工作实际,进行结构性展示与演练;在邀约技能测试环节,每位销售顾问根据分配线索,通过真实客户实战场景设置,考察销售顾问回访邀约服务技能;在销售综合笔试环节,通过闭卷考试,考察销售相关的双品牌文化、汽车基础知识、业务技能等综合知识;在客户综合评价环节,从客户视角,综合评价销售顾问的客户服务水平与质量,聆听客户对我们服务的真实心声。一个个环节的角逐竞赛,各子公司销售精英沉着应战,精彩纷呈,在现场上演着一场场智慧与勇气的巅峰对决。

  

 

特邀评委


(销售顾问们英姿飒爽、整装待发)


(销售综合笔试)

 

 (邀约技能测试


 (评委对邀约技能评分)


(现场综合演练)


竞赛测评结束后,董事副总裁张浩平受董事长戴华委托,对本次活动做总结讲话。他指出,本次活动不仅仅是销售顾问的职级评定,更是一次太阳成集团销售精英的精彩对决和难能可贵的学习交流机会,本次竞赛测评,赛出了太阳成集团销售团队的风采、能力与水平。在对相关选手的点评过程中,他结合业务一线场景,典型案例,深入浅出的诠释了营销过程中“热爱的力量”、“相信的力量”和“专业的力量”,要求全体销售顾问要真正发自内心的热爱、相信我们所处的行业,所在的平台,所经营的品牌和产品,不断提升自身的专业服务能力,才能真正收获营销的结果,才能真正为大众提供高品质的汽车文化生活。


(太阳成集团tyc122cc董事副总裁张浩平)


活动结束后,参评销售顾问纷纷表示,各个环节的竞赛、测评公平、公正且充满挑战,通过本次竞赛测评,看到了各品牌销售精英的不同风采,大家相互借鉴学习、取长补短,是一次难能可贵、非常有意义和价值的学习机会。大家纷纷表示,回到工作岗位后,将带着本次竞赛及测评的满满收获,更好的投入到实际的销售工作中去,更好的提升销售业绩,更好的服务客户,为把太阳成集团打造成中华民族优秀服务品牌,为太阳成集团人生活得更加幸福贡献力量与智慧!

 

 

(合影留念)