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7月9日，太阳成集团tyc122cc2024年度财务体系职级评定活动在太阳成集团奔驰望城旗舰店举办，来自集团旗下各子公司的财务精英代表们参与本次职级评定。本次活动将“技能比武、能力素质培训、职等职级评定”相结合，通过“以赛代训，以训促学”的形式，提升财务体系人员的专业能力、综合素质和服务水平，落实专业岗位“职等职级&双通道”发展及其配套的薪酬福利待遇，强化员工的事业追求和长期发展。

特邀评委

本次活动特邀集团财务副总裁廖浔、品牌总经理程文娇、总裁助理朱晖，财务、监察审计中心部门负责人及相关财务体系人员担任活动评委，经前期初赛角逐，本次选拔了26名财务精英代表参与总决赛测评。

 集团董事副总裁廖浔

集团财务副总裁廖浔受董事长戴华委托，对本次活动做赛前讲话。首先，她向所有事业合作伙伴致以诚挚的问候，并对每一位在财务岗位上默默耕耘、辛勤付出的事业合作伙伴表示衷心的感谢；她特别强调职级评定不仅是对事业合作伙伴工作表现的客观评估，也是对其能力提升和职业发展的一种激励；通过职级评定，公司能够清晰地了解每位事业合作伙伴的潜能，为其提供针对性的学习和发展机会，也希望通过此次评级，提醒大家要清醒地认识到在工作中仍存在的改进空间；同时祝愿所有的事业合作伙伴在评级展示中能赛出好成绩，涌现出更多优秀的财务人才。

 参赛选手

本次职级评定活动，以“提财能 务质量 智未来”为主题，经过初赛“综合素质、综合笔试、情景模拟”三个环节，选拔出综合素质高、业务知识扎实的事业合作伙伴，在总决赛的现场，基于实际业务场景，提炼分享自身工作岗位中的成功案例、心得体会、经验技巧、管理工具等。财务各岗位的优秀经验与技巧得以充分交流碰撞，各个参赛选手积极参与、冷静应对，用最佳的表现迎接挑战，现场不断传来热烈掌声。

活

活动结束后，财务精英们普遍认为，本次竞赛和测评环节公平、公正，极具挑战性。通过这次竞赛，我们得以一睹财务岗位精英的风采，大家相互学习、互补不足。这次经历不仅是一次难得的学习机会，也极具意义和价值。大家表示，将携带本次竞赛的丰富收获，回归工作岗位，以更加专业的能力为客户提供卓越服务，为提升经营业绩贡献力量！